Lowongan Area Senior Manager Gojek Madiun Tahun 2025

Mimpi karier cemerlang di perusahaan teknologi ternama dengan gaji hingga Rp 5.500.000? Lowongan Area Senior Manager Gojek di Madiun mungkin jawabannya! Peluang memimpin tim dan berkontribusi pada perkembangan Gojek di Jawa Timur tengah terbuka lebar. Simak detailnya di sini!

Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan akurat mengenai lowongan Area Senior Manager Gojek Madiun, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, benefit, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini; baca sampai akhir!

Lowongan Area Senior Manager Gojek Madiun

Gojek, perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia, terus berkembang dan berinovasi untuk memberikan layanan terbaik kepada masyarakat. Dengan jangkauan yang luas dan dampak yang signifikan, Gojek membuka peluang karir yang luar biasa bagi para profesional berbakat.

Saat ini, Gojek Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Area Senior Manager di Madiun, Jawa Timur, yang berdedikasi untuk memimpin dan mengembangkan tim di wilayah tersebut.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Gojek Indonesia
  • Website : https://www.gojek.com/id-id
  • Posisi: Area Senior Manager
  • Penempatan: Madiun, Jawa Timur
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4500000 – Rp5500000
  • Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

  • Minimal S1 dari universitas ternama, dengan jurusan Manajemen, Bisnis, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial, khususnya di bidang operasional atau bisnis.
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar dan dinamika bisnis di Madiun dan sekitarnya.
  • Kemampuan memimpin dan mengelola tim yang efektif dan produktif.
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan cepat dan efisien.
  • Berorientasi pada hasil dan target.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Memiliki kemampuan analitis yang kuat.
  • Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan) merupakan nilai tambah.

Detail Pekerjaan

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi bisnis untuk meningkatkan kinerja operasional di wilayah Madiun.
  • Memimpin dan mengelola tim Area Manager dan staf operasional.
  • Memantau dan menganalisis kinerja operasional secara berkala.
  • Mengelola hubungan dengan mitra bisnis dan stakeholder di wilayah Madiun.
  • Menangani keluhan dan permasalahan operasional yang terjadi di lapangan.
  • Menyusun laporan berkala mengenai kinerja operasional dan bisnis kepada manajemen.
  • Menjaga hubungan baik dengan pemerintah daerah setempat.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Manajemen Operasional
  • Manajemen Tim
  • Analisis Data
  • Problem Solving
  • Komunikasi Efektif

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Asuransi kesehatan
  • Program pengembangan karir
  • Lingkungan kerja yang dinamis dan profesional

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Portofolio (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di Gojek Indonesia

Anda dapat melamar melalui situs resmi Gojek (cek situs resmi Gojek untuk informasi terbaru). Pastikan untuk melengkapi semua berkas lamaran yang dibutuhkan. Informasi lebih lanjut dapat juga didapat melalui website resmi perusahaan.

Pelamar juga dihimbau untuk selalu berhati-hati terhadap penipuan lowongan kerja. Gojek tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Profil Gojek Indonesia

Gojek adalah perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai layanan on-demand, termasuk transportasi, pengiriman makanan, pembayaran digital, dan layanan lainnya. Dengan jutaan pengguna dan ribuan mitra driver, Gojek telah menjadi bagian integral dari kehidupan masyarakat Indonesia.

Gojek memiliki jangkauan luas di berbagai kota di Indonesia, dengan kantor pusat di Jakarta. Perusahaan terus berinovasi dan mengembangkan layanannya untuk memenuhi kebutuhan masyarakat yang terus berkembang. Gojek juga dikenal dengan budaya kerjanya yang dinamis, inovatif, dan kolaboratif.

Bangun karier Anda di Gojek dan jadilah bagian dari perusahaan yang berdampak positif pada kehidupan jutaan orang. Kembangkan potensi Anda dalam lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan dan perkembangan profesional Anda.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?

Persyaratan yang tercantum di atas merupakan persyaratan utama. Namun, kandidat dengan pengalaman dan keahlian tambahan di bidang yang relevan akan dipertimbangkan.

Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?

Proses rekrutmen bervariasi tergantung pada jumlah pelamar dan ketersediaan posisi. Namun, Gojek akan memproses aplikasi Anda secepat mungkin.

Apakah Gojek menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?

Ya, Gojek menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang komprehensif bagi karyawan baru untuk membantu mereka sukses dalam peran mereka.

Apa saja kesempatan pengembangan karir di Gojek?

Gojek menawarkan berbagai kesempatan pengembangan karir, termasuk promosi internal, pelatihan, dan kesempatan untuk bekerja di berbagai departemen.

Apakah ada benefit lain selain yang tercantum?

Benefit tambahan mungkin tersedia tergantung pada kinerja dan kebijakan perusahaan. Informasi lengkapnya akan dijelaskan selama proses rekrutmen.

Kesimpulannya, lowongan Area Senior Manager Gojek Madiun menawarkan kesempatan karier yang menjanjikan bagi para profesional berpengalaman di bidang manajemen dan operasional. Informasi lowongan kerja di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan aplikasi, silakan kunjungi situs resmi Gojek. Ingat, semua lowongan kerja di Gojek tidak dipungut biaya apapun.

Leave a Comment