Sedang mencari karir impian sebagai Kepala Supply Chain? Info lowongan kerja ini khusus untuk Anda yang berdomisili di Brebes dan sekitarnya! Peluang emas untuk mengembangkan karier di bidang yang Anda minati kini terbuka lebar.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Kepala Supply Chain di Brebes, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk meraih kesuksesan karir Anda!
Lowongan Kepala Supply Chain Brebes
Cari perusahaan yang memberikan ruang untuk Anda berkembang? Perusahaan kami, [Nama Perusahaan], adalah perusahaan yang berkembang pesat dan selalu berkomitmen untuk memberikan kesempatan bagi talenta-talenta terbaik untuk berkarir di perusahaan kami. Kami membutuhkan orang-orang yang kreatif, inovatif dan tentunya kompeten untuk membantu kami mencapai tujuan perusahaan.
Saat ini, [Nama Perusahaan] sedang membuka lowongan untuk posisi Kepala Supply Chain yang akan ditempatkan di Brebes, Jawa Tengah. Posisi ini menawarkan kesempatan besar untuk berkontribusi dalam strategi dan operasional perusahaan kami.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT XYZ Brebes
- Website : www.xyzbrebes.com (Contoh)
- Posisi: Kepala Supply Chain
- Lokasi: Brebes, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp6.000.000 – Rp8.000.000 per month
- Terakhir: 31 Desember 2023.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 di bidang Manajemen, Teknik Industri, atau yang relevan.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang Supply Chain, khususnya di posisi manajerial.
- Menguasai proses perencanaan, pengadaan, dan distribusi barang.
- Memahami sistem manajemen inventaris dan logistik.
- Terampil dalam analisis data dan pengambilan keputusan.
- Mampu bekerja dalam tekanan dan memenuhi target.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik.
- Mampu berkomunikasi dengan efektif baik secara lisan maupun tertulis.
- Mahir menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Bersedia ditempatkan di Brebes.
Detail Pekerjaan
- Merumuskan dan mengimplementasikan strategi Supply Chain.
- Memimpin dan mengelola tim Supply Chain.
- Mengelola proses pengadaan barang dan jasa.
- Memastikan ketersediaan barang sesuai dengan kebutuhan.
- Mengoptimalkan biaya dan efisiensi dalam Supply Chain.
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan supplier.
- Memonitor dan mengevaluasi kinerja Supply Chain.
Ketrampilan Pekerja
- Perencanaan Supply Chain
- Pengelolaan Inventaris
- Negosiasi dengan Supplier
- Analisis Data
- Kepemimpinan Tim
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]
Kirimkan lamaran Anda beserta berkas pendukung lainnya melalui email ke [alamat email perusahaan] atau langsung datang ke kantor kami di [alamat kantor perusahaan].
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Prospek Karir di [Nama Perusahaan]
Di [Nama Perusahaan], kami sangat menghargai pengembangan karir karyawan kami. Kami menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk membantu Anda meningkatkan kemampuan dan mencapai potensi penuh Anda. Kami berkomitmen untuk memberikan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.
Selain itu, kami juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung, serta berbagai tunjangan dan benefit yang menarik, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan program cuti yang komprehensif, untuk memastikan kesejahteraan dan produktivitas karyawan kami.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Kami menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen biasanya memakan waktu sekitar 2-4 minggu, tergantung pada jumlah pelamar dan ketersediaan waktu.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, kami menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang komprehensif untuk karyawan baru agar dapat cepat beradaptasi dan berkontribusi secara maksimal.
Apa saja kriteria utama yang dicari perusahaan dari pelamar?
Kami mencari pelamar yang memiliki pengalaman di bidang supply chain, kemampuan kepemimpinan, keahlian analitis, dan kemampuan komunikasi yang baik.
Apakah perusahaan menerima pelamar dari luar Brebes?
Kami mempertimbangkan pelamar dari seluruh Indonesia, tetapi kandidat yang berdomisili di Brebes atau sekitarnya akan diprioritaskan.
Semoga informasi lowongan kerja Kepala Supply Chain di Brebes ini bermanfaat. Informasi ini merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi perusahaan. Ingat, semua proses rekrutmen di perusahaan kami tidak dipungut biaya apapun.