Peluang Karir Pendamping Desa Banyuwangi Tahun 2025 (Resmi)

Mimpimu berkontribusi langsung dalam pembangunan desa di Banyuwangi? Info lowongan Pendamping Desa ini sangat cocok untukmu! Peluang emas untuk mewujudkan karier yang berdampak positif sambil membangun masa depan yang cerah.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Pendamping Desa di Banyuwangi, termasuk persyaratan, tugas, dan benefit yang ditawarkan. Bacalah sampai selesai agar kamu tidak ketinggalan informasi penting!

Pendamping Desa Banyuwangi

Banyuwangi, kabupaten di Jawa Timur yang dikenal dengan keindahan alam dan potensinya yang luar biasa, membutuhkan tenaga-tenaga muda dan bersemangat untuk membantu percepatan pembangunan di tingkat desa. Inilah kesempatanmu untuk menjadi bagian dari perubahan positif di Banyuwangi.

Saat ini, terdapat lowongan pekerjaan sebagai Pendamping Desa yang membuka peluang besar untuk berkontribusi langsung dalam pembangunan desa dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Pemerintah Kabupaten Banyuwangi/Kemendesa
  • Website : https://banyuwangikab.go.id/ (Sebagai contoh, website resmi akan lebih baik dikonfirmasi)
  • Posisi: Pendamping Desa
  • Lokasi: Banyuwangi, Jawa Timur.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Warga Negara Indonesia
  • Pendidikan minimal D3
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Berpengalaman di bidang pembangunan desa (diutamakan)
  • Menguasai Microsoft Office
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Banyuwangi
  • Mempunyai kendaraan pribadi (diutamakan)
  • Sehat jasmani dan rohani

Detail Pekerjaan

  • Memberikan pendampingan teknis kepada pemerintah desa
  • Membantu perencanaan dan pelaksanaan program pembangunan desa
  • Memonitor dan evaluasi pelaksanaan program pembangunan desa
  • Melakukan koordinasi dengan instansi terkait
  • Memberikan laporan berkala kepada atasan
  • Membantu pengelolaan keuangan desa (jika diperlukan)
  • Menjalin kerjasama dengan masyarakat desa

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan analisis data
  • Kemampuan penyusunan laporan
  • Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan
  • Kemampuan bekerja sama dalam tim
  • Kemampuan memecahkan masalah

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai UMR
  • Tunjangan kinerja
  • Tunjangan transportasi
  • Asuransi kesehatan
  • Cuti tahunan
  • Peluang pengembangan karir
  • Kesempatan pelatihan

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat keterangan sehat dari dokter
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6

Cara Melamar Kerja di Pemerintah Kabupaten Banyuwangi

Untuk melamar, kamu dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor pemerintahan Kabupaten Banyuwangi sesuai alamat yang tertera di website resmi pemerintah Kabupaten Banyuwangi (cek website resmi untuk informasi detail). Pastikan semua berkas lengkap dan memenuhi persyaratan.

Informasi lebih lanjut mengenai proses seleksi dan persyaratan lainnya dapat dilihat di website resmi Pemerintah Kabupaten Banyuwangi atau melalui media informasi resmi lainnya yang terpercaya.

Prospek Karir di Pemerintah Kabupaten Banyuwangi

Pemerintah Kabupaten Banyuwangi berkomitmen untuk memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk berkembang. Terdapat program pelatihan dan pengembangan ketrampilan secara berkala untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Selain itu, terdapat peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan kinerja yang baik.

Selain jenjang karir yang jelas, pemerintah Kabupaten Banyuwangi juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung produktivitas dan kesejahteraan karyawan, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti, dan bonus sesuai peraturan yang berlaku.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar sebagai Pendamping Desa?

Persyaratan utama meliputi kewarganegaraan Indonesia, pendidikan minimal D3, usia maksimal 35 tahun, dan memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik. Pengalaman di bidang pembangunan desa dan kepemilikan kendaraan pribadi menjadi nilai tambah.

Bagaimana proses seleksi lowongan ini?

Proses seleksi akan diumumkan melalui website resmi Pemerintah Kabupaten Banyuwangi. Biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses seleksi?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses seleksi. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Pemerintah Kabupaten Banyuwangi.

Berapa lama masa kontrak kerja?

Masa kontrak kerja akan ditentukan dalam surat perjanjian kerja. Informasi detail mengenai masa kontrak dapat ditemukan di pengumuman resmi lowongan.

Dimana saya bisa mendapatkan informasi lebih lanjut?

Informasi lebih lanjut dapat diakses melalui website resmi Pemerintah Kabupaten Banyuwangi (cek website resmi). Pastikan untuk selalu mengacu pada informasi resmi untuk menghindari informasi yang salah.

Kesimpulannya, lowongan Pendamping Desa di Banyuwangi ini merupakan kesempatan berharga untuk berkontribusi dalam pembangunan desa dan mengembangkan karir. Informasi yang disampaikan di artikel ini merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi Pemerintah Kabupaten Banyuwangi. Ingat, semua proses penerimaan pegawai tidak dipungut biaya apapun.