Mencari pekerjaan yang menantang dan berdampak langsung pada masyarakat? Info lowongan Pendamping Desa Demak ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk berkontribusi dalam pembangunan desa dan mengembangkan karir Anda.
Artikel ini akan membahas secara detail mengenai lowongan Pendamping Desa Demak, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga prospek karir. Simak sampai akhir untuk mengetahui apakah Anda cocok untuk posisi ini!
Pendamping Desa Demak
Meskipun tidak selalu dipublikasikan secara luas, kesempatan menjadi Pendamping Desa di Demak menawarkan pengalaman kerja yang berharga dan berdampak positif. Anda akan berkesempatan langsung terlibat dalam pembangunan dan kemajuan desa-desa di wilayah Demak.
Saat ini, terdapat lowongan untuk posisi Pendamping Desa di Demak yang menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam pembangunan pedesaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Pemerintah Kabupaten Demak (Contoh)
- Website : website.demak.go.id (Contoh)
- Posisi: Pendamping Desa
- Lokasi: Demak, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 atau S1
- Berpengalaman di bidang pembangunan desa (diutamakan)
- Menguasai program-program pemerintah terkait pembangunan desa
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri dan tim
- Memiliki integritas dan dedikasi yang tinggi
- Berdomisili di Demak atau sekitarnya (diutamakan)
- Mampu mengoperasikan komputer dan Microsoft Office
- Bersedia ditempatkan di berbagai desa di wilayah Demak
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Memberikan pendampingan teknis kepada pemerintah desa dalam perencanaan dan pelaksanaan pembangunan
- Memfasilitasi koordinasi antar stakeholder terkait pembangunan desa
- Melakukan monitoring dan evaluasi program pembangunan desa
- Memberikan pelatihan dan peningkatan kapasitas kepada perangkat desa
- Melaporkan perkembangan program pembangunan desa kepada pihak terkait
- Membantu dalam pengelolaan keuangan desa yang transparan dan akuntabel
- Membantu penyelesaian masalah dan konflik di desa
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan komunikasi dan presentasi
- Kemampuan problem-solving
- Kemampuan kerja sama tim
- Kemampuan manajemen waktu
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai UMR
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan komunikasi
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pelatihan dan pengembangan
- Bonus kinerja (tergantung kebijakan)
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di [Pemerintah Kabupaten Demak]
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Pemerintah Kabupaten Demak (jika tersedia) atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor yang bersangkutan. Pastikan untuk menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dapat dilihat di website resmi Pemerintah Kabupaten Demak atau menghubungi bagian kepegawaian.
Prospek Karir di [Pemerintah Kabupaten Demak]
Pemerintah Kabupaten Demak, sebagai lembaga pemerintah, menawarkan kesempatan pengembangan karir yang baik bagi karyawannya. Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala diadakan untuk meningkatkan kapabilitas dan kompetensi pegawai. Selain itu, ada peluang promosi jabatan berdasarkan kinerja dan prestasi yang dicapai.
Selain jenjang karir yang jelas, Pemerintah Kabupaten Demak juga memberikan perhatian pada kesejahteraan karyawannya. Tunjangan dan benefit yang kompetitif serta lingkungan kerja yang kondusif bertujuan untuk memastikan produktivitas dan kepuasan kerja pegawai.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar sebagai Pendamping Desa Demak?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal D3/S1, pengalaman di bidang pembangunan desa (diutamakan), kemampuan komunikasi yang baik, dan integritas yang tinggi.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Gaji berkisar antara Rp 4.600.000 hingga Rp 6.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Pemerintah Kabupaten Demak atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor terkait. Detail informasi bisa dicek di website resmi.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada Pendamping Desa?
Ya, biasanya ada pelatihan dan pengembangan kemampuan yang diberikan untuk meningkatkan kompetensi Pendamping Desa.
Apa saja tanggung jawab utama seorang Pendamping Desa?
Tanggung jawab utama meliputi pendampingan teknis pembangunan desa, koordinasi stakeholder, monitoring dan evaluasi program, dan pelatihan perangkat desa.
Kesimpulannya, lowongan Pendamping Desa Demak ini menawarkan peluang karir yang menarik bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam pembangunan desa dan memiliki jiwa sosial yang tinggi. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi Pemerintah Kabupaten Demak. Ingatlah bahwa semua lowongan pekerjaan ini tidak dipungut biaya apapun.