Mimpimu berkontribusi langsung pada pembangunan desa di Situbondo? Info lowongan Pendamping Desa ini sangat cocok untukmu! Peluang emas untukmu yang ingin berkarir di sektor pemerintahan dan memberikan dampak positif bagi masyarakat.
Artikel ini akan membahas detail lowongan Pendamping Desa Situbondo, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, gaji, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan berharga ini, baca sampai selesai!
Pendamping Desa Situbondo
Pemerintah melalui Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi (Kemendes PDTT) secara berkala membuka kesempatan berkarir sebagai Pendamping Desa. Posisi ini menawarkan pengalaman berharga dalam membangun desa dan berkontribusi langsung pada kemajuan Indonesia.
Saat ini, Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi (Kemendes PDTT) sedang membuka lowongan untuk posisi Pendamping Desa di Situbondo, Jawa Timur. Ini merupakan peluang besar bagi kamu yang ingin mengabdi dan mengembangkan karir di bidang pembangunan desa.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi (Kemendes PDTT)
- Website : https://kemendesa.go.id/
- Posisi: Pendamping Desa
- Lokasi: Situbondo, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
- Usia maksimal 35 tahun
- Menguasai program komputer (minimal Ms. Office)
- Memiliki pengalaman di bidang pembangunan desa (diutamakan)
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Bersedia ditempatkan di Situbondo, Jawa Timur
- Berintegritas tinggi dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Memiliki kendaraan bermotor sendiri (diutamakan)
- Sehat jasmani dan rohani
Detail Pekerjaan
- Memberikan pendampingan kepada pemerintah desa dalam perencanaan dan pelaksanaan pembangunan desa
- Memfasilitasi pengelolaan keuangan desa yang transparan dan akuntabel
- Memonitor dan evaluasi program pembangunan desa
- Memberikan pelatihan dan pembinaan kepada perangkat desa
- Melaporkan perkembangan pembangunan desa kepada atasan
- Menjalin kerjasama dengan berbagai pihak terkait pembangunan desa
- Membantu penyelesaian permasalahan di desa
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan komunikasi dan presentasi
- Kemampuan manajemen waktu
- Kemampuan problem solving
- Kemampuan bekerja dalam tim
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan UMR
- Tunjangan transportasi
- Tunjangan komunikasi
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
- Pelatihan dan pengembangan keahlian
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
Cara Melamar Kerja di Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi (Kemendes PDTT)
Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi Kemendes PDTT (cek situs resmi untuk informasi terbaru) atau melalui jalur rekrutmen yang diumumkan secara resmi. Pastikan untuk selalu mengecek informasi resmi dari Kemendes PDTT untuk informasi terupdate.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dapat diakses melalui website resmi Kemendes PDTT atau situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Prospek Karir di Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi (Kemendes PDTT)
Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi (Kemendes PDTT) dikenal memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.
Selain kesempatan promosi, Kemendes PDTT juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai untuk mendukung kinerja karyawan. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan lainnya, diberikan untuk menghargai dedikasi dan kontribusi karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Pendamping Desa di Situbondo?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal D3/S1, usia maksimal 35 tahun, kemampuan komunikasi yang baik, dan bersedia ditempatkan di Situbondo. Pengalaman di bidang pembangunan desa dan kepemilikan kendaraan bermotor merupakan nilai tambah.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Gaji berkisar antara Rp 4.600.000 hingga Rp 6.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Detail proses seleksi dapat dilihat di pengumuman resmi.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada Pendamping Desa?
Kemendes PDTT biasanya memberikan pelatihan dan pengembangan kemampuan bagi para Pendamping Desa agar dapat melaksanakan tugasnya secara optimal.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan Pendamping Desa ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Namun, pastikan untuk selalu mengecek informasi resmi dari Kemendes PDTT karena tanggal tersebut dapat berubah sewaktu-waktu.
Sebagai kesimpulan, lowongan Pendamping Desa Situbondo merupakan kesempatan berharga bagi mereka yang ingin berkontribusi pada pembangunan desa dan memiliki passion di bidang pemerintahan. Informasi yang disampaikan di atas merupakan referensi, untuk informasi valid dan terbaru, silakan kunjungi website resmi Kemendes PDTT. Ingat, semua proses rekrutmen di instansi pemerintah tidak dipungut biaya apapun.